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2005年8月-10月份合理化建议评审
|2005-11-11|40次阅读
        8月-10月公司、工厂各员工提出合理化建议共 22 份,评审后入围的有11份,入围率50%,不管是否入围,都说明各位员工把自己当成了汇泰龙的一份子,积极的参与公司的管理,为公司出谋划策,为促进公司的发展尽心尽力,希望今后能有更多的员工来参与公司的管理、建设,打造更有竞争力的汇泰龙。            
    对于这次入围的合理化建议,总经理都认真的进行了确认,给予了高度的评价和赞扬,并觉得大家该次提的建议,不管是建议事项或改善措施都有了质的提升,所以要求对这次入围的员工一定要特别奖励,通报表扬、予以鼓励,希望能有更多的员工积极参与。            
    评审组根据总经理的特别要求,经讨论,对入围的建议人进行奖励和表扬,名单如下:

    部 门        审核通过份数        建议人
  生产管理部          2          许子才、蒋世丽
  品质控制部          1          莫泽生
  厂长办公室          3          张幼华2份,曾祥平
  物料控制部          2          欧平
  市场推广部          2          朱静
  计划仓储部          1          刘伟浩



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